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La guía definitiva para trabajo en salud y seguridad en el trabajo

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b) Ser concisa, estar redactada con claridad, estar fechada y hacerse efectiva mediante la firma o endoso del empleador o del representante de anciano rango con responsabilidad en la ordenamiento. Perfeccionamiento en la imagen corporativa y reputación de la empresa, lo que puede atraer a clientes y colaboradores comprometidos https://www.medinaempresarialsst.com/equipos-de-proteccion-individual-epi-y-seguridad-en-el-trabajo/

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